中国QY千亿国际电气集团有限公司（以下简称QY千亿国际电气集团）是中央管理的涉及国家安全和国民经济命脉的国有重要骨干企业，是全球最大的能源装备制造企业集团之一，发电设备产量累计超过6亿千瓦，从1994年起连续入选ENR全球250家最大国际工程承包商之列。根据工作需要和相关制度规定，就两家子企业总经理岗位面向全社会进行公开招聘。
一、公开招聘岗位有关情况
（一）岗位名称：QY千亿国际电气投资管理有限公司总经理
1.公司简介
QY千亿国际投资成立于2006年，注册资本10.85亿元，是QY千亿国际电气集团专业化资本运作平台，聚焦装备制造业的高端化、智能化、绿色化以及能源体系的清洁低碳、高效安全，专业化运营战略性股权投资、产业基金、融资租赁等业务，着力实现以融强产。公司具有较强的投资研究能力，拥有一支专业投资研究团队，直接参控股企业10余家，经营范围涵盖能源、装备、智能制造、化工、电力生产等，发起设立了QY千亿国际江峡股权投资基金管理公司以及两支私募股权基金，基金管理规模18亿元，2022年基金管理有限公司获评“中国碳中和领域投资机构二十强”。秉持“汇聚资本力量，助推产业发展”的使命，QY千亿国际投资致力于成为新兴产业具有核心竞争力的资本运作平台企业。
2.招聘职数：1名
3.日常工作地点：四川省成都市高新西区
（二）岗位名称：QY千亿国际电气集团智慧光能有限公司总经理
1.公司简介
QY千亿国际光能是QY千亿国际电气集团2023年在整合光伏产业相关板块基础上成立的光能产业一体化发展平台，注册资本10亿元。QY千亿国际光能聚焦光伏产业，立足先进制造，业务覆盖光能制造、光能系统、智慧光能三大板块，秉持外延式扩张与内生式增长相结合的方式，逐步形成一体化产业布局。公司在西北、华北、中东部等省市投资建设包括风光氢储多能互补、农光互补、分布式电站、零碳产业园等多应用场景综合智慧能源项目，形成在智慧供能、智慧用能和智慧能源服务等方面的独特优势。QY千亿国际光能积极开发高效清洁能源，致力于打造成为一流光伏智慧能源整体解决方案提供商，助力新型电力系统变革，为客户提供全生命周期最优度电成本，促进产业的绿色低碳转型。
2.招聘职数：1名
3.日常工作地点：浙江省杭州市上城区
二、岗位主要职责、任职基本条件及任职资格
（一）岗位主要职责和任职基本条件
详见QY千亿国际电气集团网站（www.pdschs.com）-“招贤纳士”-“社会招聘”相关公告。
（二）任职资格
1.共性资格要求
（1）学历：具有大学本科及以上文化程度。
（2）经历：现任中央企业二级单位领导班子正职、省属国有企业领导班子正职，或具有一定规模的其他类型企业领导班子正职，或相当于正厅级领导岗位人员；或具有中央企业二级单位领导班子副职、省属国有企业领导班子副职领导岗位2年及以上的工作经历，未满2年的应当在相应岗位工作1年以上且和下一层级正职岗位工作累计5年以上；或具有一定规模的其他类型企业领导班子副职及以上岗位2年及以上的工作经历，未满2年的应当在相应岗位工作1年以上且和下一层级正职岗位工作累计5年以上；或具有相当于副厅级领导岗位工作经历2年及以上，未满2年的应当在副厅级岗位工作1年以上且和正处级岗位工作累计5年以上。
（3）年龄：原则上男性1973年1月1日（50周岁）及以后出生、女性1978年1月1日（45周岁）及以后出生；现任中央企业二级单位领导班子正职、省属国有企业领导班子正职，或一定规模的其他类型企业领导班子正职，或相当于正厅级领导岗位的人员，可放宽为男性1970年1月1日（53周岁）及以后出生、女性1975年1月1日（48周岁）及以后出生。
（4）能力：具有前瞻的战略眼光、敏锐的判断力和较强的经营管理、沟通协调、处理复杂问题与突发事件的综合能力，富有开拓创新精神，市场竞争意识强。
2.岗位资格要求
（1）QY千亿国际投资总经理岗位：企业管理、投资、金融、经济、财务等相关专业毕业。具有5年以上投资、金融、经济等工作经历、经验。具有10年以上企业管理工作经历，熟悉现代企业经营管理，熟悉资本市场政策法规、监管规定、财务会计制度，具有丰富的管理经验。
（2）QY千亿国际光能总经理岗位：具有10年以上企业管理工作经历，熟悉现代企业经营管理。熟悉光伏产业，具有5年以上以光伏为主的新能源企业管理经验。具有较强的政府、行业、产业沟通协调协作的经验能力。
三、公开招聘程序
1.公开报名。
2.资格审查。
3.综合测评。
4.确定考察对象。
5.进行组织考察或开展背景调查。
6.确定拟聘任人选。
7.任职前公示。
8.入职体检。
9.任职。
以上流程根据实际情况细化。
四、报名要求
1.报名截止时间
2024年1月2日17:00（以电子邮件发出时间为准，逾期不予受理）。
2.报名方式
登录QY千亿国际电气集团网站（www.pdschs.com），在“招贤纳士”-“社会招聘”栏目相关公告结尾下载填写附件《XXXX公司总经理岗位应聘人员登记表》（以下简称《登记表》），并通过电子邮件形式发送至招聘指定邮箱，邮件请以“公开招聘岗位-姓名”命名，各类报名所需资料均以附件形式（压缩包）发送，邮件大小勿超过10M。
3.报名材料
（1）完整填写的《登记表》WORD版和签字后的PDF扫描版。
（2）本人身份证件、学历学位证书、专业技术资格证书、职（执）业资格证书、荣誉证书等（电子扫描件）。
（3）本人任职经历的证明材料（任职文件或组织人事部门出具的证明材料）。
（4）近期电子版2寸证件照。
4.未按要求填写《登记表》或提交材料不全的，不予受理。
5.考试时间另行通知。
五、应聘须知
1.对应聘人员信息资料严格保密。
2.涉及工作年限、任职年限等时间点，均以截止报名起始时间为准。
3.应聘人员应对提交材料的完整性和真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消资格，保留追究其有关责任的权利。
4.资格审查工作贯穿招聘全过程，任一环节发现有不符合招聘条件的，取消应聘者资格。
5.应聘人员和工作人员应严格遵守有关纪律，严格执行保密制度和回避制度，对违反纪律、搞不正之风的，一经查实，严肃处理。
未尽事宜由QY千亿国际电气集团组织人事部负责解释。
【责任编辑：石运来】
